中国电信-翼支付2022年度校园招聘
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一、单位简介:
“天翼电子商务有限公司成立于2011年,是中国电信集团有限公司所属二级子公司、中国人民银行核准的第三方支付机构、国家高新技术企业。公司坚持“支撑服务电信业务发展”和“拓展金融科技领域,实现价值增长”两大战略发展目标,坚持党建统领,守正创新,为客户提供安全、便捷的金融产品和服务。
公司拥有数字生活、数字金融和科技服务三大业务板块,2020年实现营业收入28.71亿元,其中来自集团外部收入15.72亿元,同比增长21%;利润总额1.3亿元,同比增长55%;客户端月均活跃用户数2264万户,同比增长6%;高质活跃商户数27.3万,同比增长19.3%;橙分期提质拉新用户数803万,同比增长24.7%。根据易观智库数据,翼支付在国内移动支付APP中排名第二,在金融APP榜单排名第十。
截至2020年底,公司拥有6家全资子公司,3家参股公司,员工771人。公司入选国资委双百改革和发改委第四批混改试点“双试点”企业,通过两轮引战混改,共引入14家战略投资人,累计融资超过20亿元,同步实施员工股权激励。公司治理结构进一步完善,建立了干部能上能下、员工能进能出、薪酬能高能低的市场化机制,创新能力、经营活力、市场竞争力显著提升。
二、招聘岗位:
管理会计岗 融合渠道岗 经营分析岗 金融产品岗 软件开发岗 数据分析岗 软件测试岗 数据建模岗
监管法律岗 解决方案岗 清分结算岗 数据开发岗 区块链开发工程师 隐私计算工程师 产品运营岗
数据安全工程师 安全研发工程师
三、岗位要求:
学历:本科及以上学历。
专业:产品类、市场类、综合职能类专业不限;技术类及大数据类计算机、软件工程、数据分析、数学、等理工类专业优先。
专业技能(办公 语言) :英语四级及以上
其他能力(性格 个人能力):学习能力、团队合作能力、抗压能力
四、培训录用:
培养方式:应届生专属青训营培训;系统完善的培训体系;职业指导人制;年度选拔管培生、资深经理、总监等管理/管理储备岗位,并针对性培训;
五、薪金福利:
基本工资、年终奖、五险一金、补充公积金、补充商业保险、餐补、通讯补贴、过节费、带薪年假等。
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